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Os dados mais recentes do Global Talent Barometer 2026, do ManpowerGroup mostram que os profissionais de TI apresentam dos níveis mais elevados de stress, burnout e menor fidelização às empresas.

Os utilizadores do LinkedIn estão a editar as descrições de empregos antigos para acrescentar competências de IA e retirar referências a tendências profissionais que perderam força.

A escassez de talento é um dos principais obstáculos ao crescimento dos vários sectores na tecnologia. Nuno Ferro defende que reforçar a presença das mulheres é uma necessidade inadiável.

Embora a formação em informática funcione, na maior parte da Europa, como uma garantia adicional de integração no mercado de trabalho, em Portugal, dados mostram uma tendência inversa. 25,2% dos jovens acabam por exercer uma profissão sem relação com a área em que estudaram, num fenómeno particularmente visível entre os alunos do ensino profissional.

O Programa Junior Professional da Agência Espacial Europeia (ESA) está aberto a candidaturas para 2026, com 13 posições disponíveis em áreas que vão da inteligência artificial à instrumentação lunar. Os candidatos precisam de mestrado e menos de três anos de experiência profissional.

Esta semana a Teamlyzer abriu uma folha para reunir dados sobre os salários tech em Portugal e há uma espécie de movimento pela transparência salarial a formar-se. A plataforma já partilhou os primeiros resultados

Um novo estudo mostra que, apesar do papel cada vez mais estratégico da engenharia na economia global, num contexto de forte crescimento da procura impulsionado pela Indústria, Tecnologia, Energia e Infraestruturas, 73% dos empregadores têm dificuldade em recrutar profissionais qualificados. 

O mercado de trabalho está a mudar e a mobilidade é uma das tendências. Na Europa a estratégia EURES pretende facilitar a pesquisa de empregos e o site tem várias ferramentas destinadas a quem procura mas também a quem oferece trabalho.

Como se avaliam as pessoas num mundo de trabalho cada vez mais híbrido e digital? As pessoas estão a ser analisadas pela rapidez de resposta e pela disponibilidade constante, mas existe um risco quando esses dados passam a ser confundidos com contributo e desempenho, defende Rita Vaz Osório.

A primeira pedra da fábrica da Lufthansa Technik Portugal em Santa Maria da Feira está colocada, e a abertura da operação prevista para 2028. O investimento prevê também a criação de um hub de TravelTech e IA no norte de Portugal.

Quais são os cursos de Ensino Superior que apresentam melhor taxa de conclusão? E quais os que garantem mais emprego? No portal de Infocursos há informação atualizada sobre a oferta de cursos.

Segundo o Experis Tech Talent Outlook, a projeção para a criação líquida de emprego no setor das TI em Portugal fixa-se nos 32% para o terceiro trimestre de 2026, uma queda de 18% face ao trimestre anterior. A automação surge como o principal motivo apontado pelas empresas que preveem reduzir equipas.

Entre 2016 e 2025, Portugal registou uma das maiores subidas da União Europeia na proporção de profissionais de TIC empregados, com um aumento de 10,3%, atingindo 92,4% em 2025.

Com a aplicação do AI Act a Comissão Europeia está a fazer uma consulta sobre as orientações para a classificação de caos que possam ser definidos como de alto risco na utilização de Inteligência Artificial.

A diversidade nas Tecnologias da informação e Comunicação ganha uma importância acrescida num cenário de escassez de talento disponível. Nuno Ferro diz que é preciso apostar de forma decisiva na criação de condições que permitam ao talento feminino aceder a este setor

O percurso de Aliny Tristão na tecnologia começou com uma curiosidade genuína sobre como os sistemas funcionam e de que forma a inovação transforma o quotidiano. Mas é preciso dar palco a mais exemplos reais que possam incentivar raparigas e jovens mulheres a descobrir que também podem fazer parte desta transformação digital.

Com impacto estimado de 3 mil milhões de euros para Portugal, ao contrário de um investimento tradicional, a nova infraestrutura da AWS atrai empresas tecnológicas para o país.

Rita Cadillon defende que é necessário um esforço comum na construção de um mundo e um mercado laboral onde ser mulher possa ser, de forma equitativa, sinónimo de profissionais e líderes onde a tecnologia, as engenharias, ciências e matemáticas constroem o futuro da nossa sociedade. 

Uma análise da Teamlyzer a 8.730 vagas publicadas nos últimos 12 meses revela que 82% das ofertas de emprego tecnológico em Portugal estão concentradas em apenas dois distritos.

A criação de uma "local zone" da European Sovereign Cloud já tinha sido anunciada no início do ano e hoje foi formalmente apresentada. O destaque vai para as oportunidades de negócio e impacto económico.

Destinado a estudantes universitários das áreas STEAM, o programa Summer Camp da Critical Software recebe candidaturas até ao dia 26 de abril. Há 20 vagas por preencher.

Mariana Delgado defende que o sector das tecnologias cresce, o talento em IT existe e a procura continua a aumentar. E questiona porque é que se continua a falar de escassez.

Um estudo mostra que 72% dos empregadores a nível global admitem ter dificuldade em contratar e preencher vagas nas áreas de tecnologia e serviços de TI. Portugal está no top 5 dos países onde a pressão é mais elevada.

A maior maturidade das empresas nas abordagens à utilização da Inteligência Artificial é acompanhada por um desenvolvimento de competências e…