Os European Digital Skills Awards (EDSA) estão de regresso para uma nova edição. Inicialmente, o período de candidaturas para a iniciativa que distingue as melhores práticas e os projetos europeus mais inovadores na área das competências digitais estava aberto até 20 de março, mas o prazo foi prolongado até ao dia 30.
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Tal como na edição anterior, serão selecionados os melhores projetos em cinco categorias, a começar pela “Digital Upskilling @ Work”, para as iniciativas que se centram na atualização e requalificação de competências de profissionais em vários sectores e que facilitem a integração de especialistas em TIC no mercado de trabalho.
A categoria “Women in ICT Careers” é dedicada aos projetos que aumentam a representação feminina nas TIC, e a “Digital Skills for Education” às iniciativas de formação digital para professores, estudantes, administrações escolares e instituições de ensino.
Contam-se ainda as categorias “Inclusion in the Digital World”, para os projetos que se focam na literacia digital e na inclusão de pessoas em risco de pobreza, exclusão social, violência ou discriminação, e “Cybersecurity Skills”, para as que contribuem para o reforço das competências em cibersegurança.
Os prémios estão abertos a entidades públicas, privadas, académicas, centros de investigação e/ou formação e escolas, bem como PME, grandes empresas, consórcios de projetos financiados pela União Europeia, administrações públicas, ONG e iniciativas de cidadãos.
Todos os interessados em participar podem submeter as suas candidaturas através do website dos European Digital Skills Awards. Os finalistas serão anunciados durante um evento online na primavera e a entrega dos prémios está marcada para o dia 30 de junho.
