A Dell está a ser alvo de um processo por parte dos seus funcionários, que garantem que a fabricante norte-americana discrimina o sexo feminino e os trabalhadores com mais de quarenta anos.

Os advogados dos funcionários alegam que as mulheres não têm qualquer possibilidade de serem promovidas dentro da empresa, mesmo que sejam excelentes profissionais. Já os trabalhadores mais velhos são colocados de lado.

"Quando a Dell publicar as estatísticas e documentação sobre a folha de pagamentos, promoções e demissões, estamos confiantes de que a verdade virá ao de cima", afirmou David Sanford, um dos advogados dos funcionários, citado pela Lusa.

A acusação sublinha que a comissão executiva da Dell é constituída por 14 homens e que 80 por cento das posições de topo na empresa são ocupadas por funcionários do sexo masculino.