O TechOf - Centro de Formação e Especialização Tecnológica arranca já durante este mês com novos cursos de Marketing Digital, Full-Stack Developer, Front-End Developer, Data Analyst e UX/UI Designer, numa estratégia para apresentar uma oferta formativa em linha com as principais tendências de evolução do mercado.

Para os interessados em Marketing Digital (250 horas), arranca este mês o curso de Digital Marketing Specialist em regime presencial pós-laboral. A área é destacada como uma atividade central de quase todas as empresas, “com um impacto claro nas vendas e no sucesso dos negócios”, refere o TechOf em comunicado.

Para os interessados em programação, também em abril irá decorrer simultaneamente o curso de Full-Stack Developer (450 horas) e Front-End Developer (250 horas), em regime pós-laboral 100% remoto, destinado a indivíduos motivados, com ou sem experiência anterior em programação, e que desejam iniciar uma carreira empolgante na indústria de tecnologia.

Em maio arranca uma nova edição do curso de Data Analyst, em regime híbrido pela manhã, destinado a pessoas, com ou sem experiência prévia, mas com conhecimentos básicos de Microsoft Excel, que desejam iniciar uma carreira como Data ou BI Analyst. Decorrerá igualmente o curso de UX/UI Designer (250 horas), em regime híbrido (manhãs), destinado a quem quer criar e definir produtos e serviços digitais que sejam úteis, utilizáveis e desejáveis.

Em junho, volta a abrir o curso de Data Analyst em regime híbrido pós-laboral.

“De acordo com as estatísticas do LinkedIn existem cerca de 5.000 vagas para Analista de Dados em Portugal. Pretendemos alinhar as nossas formações com as expectativas do mercado para conseguirmos assegurar uma empregabilidade eficaz dos nossos alunos. Vamos, por isso, reforçar os programas de Data Analyst, confiantes de que este curso é uma aposta segura”, garante o CEO da TechOf, Nuno Rosado, citado no comunicado.

A TechOf aposta na metodologia Wawiwa, proveniente do exército israelita e adaptada ao contexto empresarial, centrada na integração das competências necessárias para as novas tecnologias de informação e comunicação.

“Com esta metodologia os alunos adquirem conceitos, conhecimento e desenvolvem competências através de unidades modulares com conteúdos didáticos adaptados às exigências do mercado de trabalho e das tendências nacionais e internacionais”.

Segundo o último relatório disponível do Fórum Económico Mundial, até 2025 vão surgir 149 milhões de novos postos de trabalho em áreas digitais, como Análise de Dados, Cibersegurança, Machine Learning e Inteligência Artificial (AI), Cloud, Data ou Desenvolvimento de Software.

Adicionalmente, no grupo das profissões mais procuradas e mais bem remuneradas, as principais recrutadoras destacam no segmento Tech funções como Data Engineer/Data analyst, Cyber Security Specialist, Software Engineer, Machine Learning Specialist, DevOps e Developers.