Apesar da incerteza que marca o panorama económico nacional e europeu, as empresas portuguesas do sector das tecnologias de informação mostram-se otimistas no que diz respeito às previsões de contratação para os últimos três meses de 2023.

As intenções das tecnológicas evoluem de forma positiva, com 55% das empresas a preverem aumentar as suas equipas no próximo trimestre, face a 8% que anteveem reduzir e a 31% que planeiam manter o seu número atual de colaboradores.

Os dados constam do estudo “Tech Talent Outlook”, apresentado pela Experis, e mostram uma Projeção para a Criação Líquida de Emprego de +47% para o quarto trimestre do ano, no sector das TI. O valor já está ajustado sazonalmente e representa uma subida de três pontos percentuais face ao terceiro trimestre de 2023 e de nove pontos percentuais comparativamente com o período homólogo do ano passado, sublinha-se em comunicado.

Estes números colocam Portugal 14 pontos percentuais acima da média da região da EMEA (Europa, Médio Oriente e África) e oito pontos percentuais acima da média global, posicionando-o como o sétimo país no mundo com a perspetiva de criação de emprego no sector das TI mais otimista.

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Cibersegurança, Suporte Técnico e Gestão de Bases de Dados são as áreas mais procuradas pelos empregadores nacionais no sector das TI, mas 87% das organizações revela dificuldades em preencher as posições abertas.

A segurança e gestão dos dados e dos sistemas das empresas, bem como a manutenção de um serviço de apoio eficaz revelam-se, atualmente, as áreas tecnológicas mais prioritárias para os empregadores nacionais. Neste sentido, perfis especializados dotados de soft skills como a capacidade de diagnosticar e resolver problemas e recolher e analisar dados relevantes são alguns dos mais valorizados por estas empresas.

Tecnologias lideram intenções para contratar em Portugal nos próximos meses
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Apesar do otimismo no que respeita às Perspetivas de Contratação para os últimos três meses do ano, preencher as posições que as empresas lançam para o mercado continua a revelar-se um desafio para grande parte das organizações tecnológicas. Na verdade, 87% afirmam sentir dificuldades em encontrar perfis com as competências necessárias, segundo o Talent Shortage Survey 2023, estudo desenvolvido pelo ManpowerGroup.

“A escassez de talento continua a ser, por isso, um dos desafios mais reportados pelos empregadores do sector, que têm vindo a apostar em diversas estratégias para responder às exigências do mercado”, nota a Experis no comunicado.

Evolução positiva em Portugal ao longo de todo o ano

As intenções de contratação dos empregadores nacionais do sector das TI têm vindo a registar uma evolução positiva desde janeiro, contrariando a tendência verificada em 2022, destaca a Experis.

Há cada vez mais escassez de talento em IT para contratar em Portugal
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Nos primeiros três meses de 2023, as perspetivas de contratação em TI situavam-se nos +28%, face aos +67% verificados em janeiro de 2022. No trimestre seguinte, a Projeção para a Criação Líquida de Emprego verificava, em Portugal, um aumento de quatro pontos percentuais, fixando-se nos +32% e aproximando-se do valor do período homólogo de 2022, que estava nos +37%.

De julho a setembro de 2023, os planos de contratação destes empregadores encontravam-se já nos +44%, registando uma subida considerável de 12 pontos percentuais face ao trimestre anterior. As intenções de contratação dos empregadores situavam-se, contudo, ainda abaixo do registado nos mesmos meses de 2022, por uma diferença de sete pontos percentuais, nota a Experis. Para o quarto e último trimestre do ano, os empregadores revelam-se mais otimistas em aumentar as suas equipas, com uma projeção que ultrapassa em nove pontos percentuais as intenções registadas no mesmo período do ano passado.

Contratações nas TI em todo o mundo

A Projeção para a Criação Líquida de Emprego no setor tecnológico a nível global apresenta-se com um valor positivo de +39%, mantendo as perspetivas do trimestre passado. Ainda assim, quando comparada com o período homólogo de 2022, esta projeção reflete uma descida moderada de cinco pontos percentuais.

Todos os 41 países e territórios inquiridos apresentam projeções positivas, com Portugal a ocupar a sétima posição na tabela a nível global, oito pontos percentuais acima da média global. Com os valores mais otimistas destacam-se países como Porto Rico, com +57%, os Estados Unidos da América, a fixar-se nos +56%, e o México e a Noruega, ambos com uma Projeção de +53%. Mais cautelosos estão a Roménia e a Polónia, com +16%, e a Bélgica e a Argentina, com +17%.

Na Região EMEA a projeção do sector das TI é de +33%, situando-se apenas três pontos percentuais acima da registada no último trimestre e oito pontos percentuais superior à verificada no período homólogo de 2022.

O estudo da Experis entrevistou mais de 5.300 empresas tecnológicas, em 41 países e territórios.