A funcionalidade serve para assinalar o Dia da Mulher. A Google explica que esta é uma forma de "capacitar os negócios liderados por mulheres a serem bem sucedidos online".
Os cursos tecnológicos ainda são os que atraem menos raparigas e isso reflete-se nos empregos e nos cargos de direção. A situação está (lentamente) a mudar e algumas mulheres já têm cargos de topo, e contam ao SAPO TEK a sua experiência.
Horário flexível, melhores salários e bom ambiente de trabalho são vantagens de ter um emprego na área das TIC, válidas tanto para homens como mulheres, certo? Só que oito em cada 10 vagas são deles. Mais ainda em Portugal.
Chama-se Be a Mom, é dirigida a mães recentes e pretende promover o bem-estar emocional e a saúde psicológica de todas as mulheres no pós-parto, nomeadamente ajudando a prevenir o surgimento de depressão neste período.
A IBM promove mais uma edição do EX.I.T.E, o seu evento destinado a trazer mais mulheres para a área científica e tecnológica. Com o mote “Hoje Explorar, Amanhã Conquistar!”, este ano há 33 participantes, entre os 10 e os 13 anos.
